通宇物业2022首期管理干部培训班顺利开展

       为全面贯彻落实通威集团董事局刘汉元主席的指示，高效推进执行力打造、标准化建设，做好人才梯队建设和后备干部培养，持续提升公司服务品质，6月1日，通宇物业2022首期管理干部培训班在通威国际中心顺利举行。通威集团副总裁黄其刚出席，通宇物业总经办、通威国际中心领班级以上成员及职能部门全员现场参加，异地项目领班级以上人员视频参会。

培训现场

       通宇物业常务副总经理张杲作《物业经营分析及管理》课程培训，从综合管理、经营管理、共性问题三个方面进行了现场分享，并结合多个案例引导团队参与讨论,积极交流。

       黄总在总结讲话中指出，今年是通威40年和通宇物业成立10年，集团和公司迈入全新的发展阶段，也对物业人才的专业能力和管理干部的梯队建设提出了迫切要求。在此背景下，通宇物业2022年管理干部培训活动的举办，对于提高公司凝聚力、加强团队协同能力、推进公司人才发展具有重要意义。项目管理要将品质放在第一位，管理人员要率先垂范、明确方向，强化责任意识，紧跟集团战略发展步伐，找到自身定位和职场规划，通过不断学习和充实，提高专业能力，尽快成长为具备综合能力的复合型管理人才，共同助力集团的快速发展。

黄总作工作指示

       接下来，通宇物业2022年管理干部培训活动将持续开展，全体参训学员将齐心协力，按照公司统一部署和要求，克服困难，决心不减，标准不降，迎难而上，高标准、高质量推进各项工作的落实，圆满完成各项工作任务。

       2022年，通威即将迎来40年华诞，通宇物业将继续坚决贯彻落实主席指示，加强培训力度，打造专业化精兵、高效率团队、学习型组织，持续提供系统化、标准化、专业化物业服务，全力支撑集团各产业稳健快速发展。